Mégis mire jó az SAP Sevice Cloud?

Mégis mire jó az SAP Sevice Cloud?

Az SAP Service Cloud egy átfogó ügyfélszolgálati megoldás, amely támogatja a nagyszerű többcsatornás ügyfélélményt és a kapcsolattartó központok hatékonyságát.

Növelhető az ügyfelek lojalitása megbízható, személyre szabott, többcsatornás szolgáltatással, és a kiváló szolgáltatások nyújtásával ösztönözni lehet az üzleti növekedést. Az SAP zökkenőmentes szolgáltatási élményt biztosít a különböző csatornákon, beleértve az önkiszolgálást is. Az ügyfélszolgálat jövedelmezőségét  növelni lehet az SAP által kínált intelligens technológiákkal, amelyek lerövidítik a megoldási időt, és segítenek a felhasználó cégeknek vagy vállalatoknak kitűnni a tömegből, olyan szolgáltatásokat nyújtani, amelyek a hatékonyabbá tehetik ügyfeleik munkáját. 

Az SAP Service Cloud segítségével cége gyors és személyre szabott ügyfélszolgálatot nyújthat, és növelheti a szolgáltatás hatékonyságát. 

Jó vezetőkkel a sikeres szervezetekért

Mi jellemzi a sikeres vállalkozásokat? Erre a kérdésre számtalan releváns választ adhatunk, de annyi bizonyos, hogy egy jól működő, erős piaci pozícióval rendelkező vállalkozás jó vezetőkkel rendelkezik.

De vajon hol találunk jó vezetőket, akik sikerre viszik a vállalatot? Lehet kívülről is toborozni, de ha nem találunk megfelelő jelöltet a ’piacon’, akkor érdemes lehet belülről is kiképezni őket. Ebben lehet nagy segítségünkre a Learning Innovation vállalkozás, amely 20 éve működik eredményesen a gazdasági élet különféle, elsősorban humán területein. Egyik fő erőssége a vezetőképzés. IFKA minősített vezetői képzés keretében a nálunk dolgozó munkatársakból sikeres, elkötelezett és szakmailag felkészült vezetőket tudunk kinevelni.

Ha esetleg még nem ismernénk, az IFKA az Iparfejlesztési Közalapítvány jogutódja 2013 óta. A szervezet célja a hazai gazdasági szereplők aktív támogatása. Fennállása óta főleg a logisztika, a környezetvédelem és a minőségügy területén vált ismertté és elismertté.

Vajon mit tudhat anyu spagettije, amiért már sorban állnak Amerikában?

Ahhoz már hozzászokhattunk, hogy gyakorlatilag tényleg mindenki, aki csak egy picit is ismert vagy híres ember, az ír egy szakácskönyvet. A gasztronómiáért rajongó közönség pedig teljes mértékben nyitott is erre.

Azonban az igazán nagyágyúk nem könyvet írnak, hanem éttermet nyitnak. Éttermet nyit Eminem is, a világ egyik legismertebb rappere, aki szeptember 29-én nyitotta meg étteremét. A helyet úgy harangozták be, hogy ott kapható lesz az Amerikában ikonikussá vált húsgolyós spagetti, és valamilyen spagettis szendvics is. Ez utóbbi dolog elsőre talán bizarrnak tűnhet, de ugye a puding próbája az evés, így érdemes lehet egy esélyt adni ennek az ételnek.

A zenész a 2002-es 8 mérföld című film főcímzenéjéből, a Lose Yourself szövegéből is ismerősMom’s Spaghetti” néven nyitotta meg vendéglátóhelyét, ami már most nagyon népszerűnek tűnik az amerikai közönség körében.

Hogyan működik a hibrid munkavégzés hazánk vállalatainál?

A világjárvány, amivel az elmúlt két évben meg kellett tanulnunk együtt élni, számos ponton megváltoztatta az életünket.

Például nagyon megváltozott a munkavégzésünk, rengeteg ember kezdett el home office-ban dolgozni, ha lehetőség adódott erre. Emellett sok-sok munkahelyen alkalmaztak egy vegyes megoldást, például a hibrid munkarend SAP kollégáit is érintette, és érinti mind a mai napig. Már a koronavírus előtti időkben is a mindennapok részét képezte az otthoni munka, a dolgozók jellemzően heti egy-két napon választhatták a távoli munkavégzést, ha az a munkakörükből fakadóan megoldható volt. Az SAP dolgozói továbbra is az otthoni munkavégzés mellett teszik le voksukat, erre a vállalatnál bizonyos esetekben akár 100%-ban is lehetőség van.

A távmunka mellett szól, hogy a belső felmérések szerint a home office nem okozott visszaesést a hatékonyságban. A munkavállalók egy része már jelenleg is kizárólag otthonról dolgozik, legnagyobb előnyként az utazással járó stressz és időveszteség megspórolását, az egyéni időbeosztást és a maximális koncentrációt nevezték meg.

Milyen gyógynövényeket alkalmazzunk szoptatás idején?

A szoptatási időszak nagyon megterhelő tud lenni, különösen az első három hónap. Szerencsére a természet erre az esetre is tartogat három gyógynövényt, amelyeket érdemes kipróbálni. Ezek a kamilla, az orvosi citromfű, és az orvosi levendula. Fontos, hogy körültekintően alkalmazzuk őket, mert a hatóanyagok az anyatejbe is bekerülnek.

A kamilla virága olyan flavonoidokat tartalmaz, amelyek görcsoldó, nyugtató hatásúak, ezen felül pedig a gyulladást is lehúzzák. A citromfű és a levendula pedig nyugtató hatással bír, mert olyan anyagokat tartalmaznak, amelyek fokozzák a gamma-amino-vajsav hatását. Ez egy egy gátló ingerület átvivő anyag, és ez által nyugtatja az idegrendszert. Egyébként a levendulát és citromfüvet keverni is érdemes, mert így nagyon finom teakeveréket kaphatunk, amely kiváló nyugtató tea szoptatós anyáknak.

Fontos, hogy a citromfüvet és a levendulát is csak akkor szabad alkalmazni, hogyha kizárható az árvacsalánfélék allergiája.

Objektív méréssel segítik a megfelelő jelöltek kiválasztását

A kiválasztási folyamat során nagyon fontos, hogy minél pontosabb képet kapjunk a jelöltek készségeiről, képességeiről, kompetenciáiról, valamint személyiségéről is.

Ebben lehet nagy segítségünkre a Practiwork, amely szerepel Magyarország TOP 100 találmánya között. Ez egy innovatív szoftver, célhardver és módszertan, amellyel hatékonyan megvalósítható a személyiségjellemzők mérése. A módszertannal olyan objektív információkhoz jutunk, amelyek segítik a megfelelő jelölt kiválasztását az adott munkakörbe.

A sikeres beváláshoz azonban ez még nem elég, ismernünk kell azt is, hogy milyen kompetenciákra van szükség az adott munkakör sikeres elvégzéséhez. Ehhez viszonyítási alapot adhatnak a meglévő munkatársak készségei, képességei és személyiségjegyei.

Első körben érdemes egy 20-100 fős belső alkalmazotti csoporton elvégezni a felmérést, hogy az így kapott követelményprofilok segítségével biztosabb kiválasztási döntéseket lehessen meghozni a munkaerő-felvétel során.

A Learning Innovation projekt generálás szolgáltatása

A projekt generálás alapos előkészítést és elemzést igénylő tevékenység. A 20 éve létrejött Learning Innovation széles körű, elsősorban humán területen végzett szolgáltatásai közül kiemelkedik a projekt generálás, melynek keretében a megrendelő elképzelése és a rendelkezésre álló információk alapján elkészítik a fejlesztési tervet.

A projekt generálás lényege, hogy feltárja egy adott terület fejlesztési lehetőségeit, vagyis a lehetséges projekteket, és egymással összehasonlítva elemezze ezeket a fejlesztési lehetőségeket. Célja, hogy kiválasztásra kerüljön a lehetséges alternatívák közül az a projekt, amely az adott helyzetben, adott lehetőségek és elérhető források között a leginkább érdemes a megvalósításra.

A Learning Innovation szakértő munkatársai a projekt generálás szolgáltatásán belül a pénzügyi, jogi, szervezeti lehetőségek figyelembevételével végül javaslatot tesznek a projektkoncepcióra.

Tanulmány a fenntartható urbanizáció kihívásairól

Mi jut eszünkbe arról, ha meghalljuk azt a szót, hogy okos város? Ez a fogalom sokféle jelentést rejthet magában, és nem is olyan könnyű röviden megfogalmazni a teljes jelentését.

Az okos város koncepció szorosan kapcsolódik a fenntarthatóság kérdéséhez, amely időszerűbb, mint eddig bármikor. A fenntartható városfejlesztés kérdéseit járja körül Dr. Bajnai László, a Városfejlesztés Zrt. vezérigazgatójának ’A fenntartható urbanizáció kihívásai’ címmel megjelent műhelytanulmánya. A tanulmány a gyakorlatban is jól használható tartalmi útmutatással szolgál nemcsak a fenntartható városfejlesztéshez, hanem az integrált településfejlesztési stratégia (ITS) és akcióterületi terv elkészítéséhez is. Ezek segítségével megvalósítható a fenntartható városfejlesztés.

A tanulmányban részletes áttekintést kapunk a környezeti, társadalmi, gazdasági szempontból fenntartható urbanizáció kihívásairól. A szerző szerint mihamarabb választ kell találnunk az ezekkel kapcsolatos kérdésekre.

Izgalmas és hasznos program: olvasás

Hogyan lehet rávenni a fiatalok, de akár már a gyerekeket is arra, hogy felálljanak a tv képernyője vagy a monitor elől? Hogyan neveljük őket arra, hogy ne nyomogassák folyamatosan a telefonjukat? Felmerülhet a kérdés, hogy hogyan lehet legalább egy kicsit kimozdítani őket ebből a világból, különösen az elmúlt egy évben, amikor kifejezetten kevés lehetőség van izgalmas programokat szervezni.

Szuper ötlet lehet például valahogy olvasására buzdítani őket, hiszen a gyermek és ifjúsági könyvek egy egészen új világot ismertethetnek meg velük. Az olvasásra ugyanúgy rá lehet szokni, mint a tv-zésre vagy játékokra, így érdemes lehet ebbe az irányba terelni őket. Így jó eséllyel felnőtt korukban is a kedvelt passzióik közé fog tartozni az olvasás, amely rengeteg előnnyel rendelkezik, elég csak belegondolni abba, hogy milyen kiválóan lehet így a szókincset bővíteni.

Területfejlesztés és területrendezési tervezés a Városfejlesztés Zrt. segítségével

A Városfejlesztés Zrt. a területfejlesztés és a területrendezési tervezés szakterületein belül is eredményesen működik együtt a települési önkormányzatokkal. 

A Városfejlesztés Zrt., több sikeres projekt tapasztalatait felhasználva vállalja a települési önkormányzatok számára, hogy kidolgozza a területfejlesztési és területrendezési terveket, tanulmányterveket, amelyek megalapozzák a térségi szinten összehangolt településfejlesztési és területfejlesztési tevékenységet. Ennek keretében területfejlesztési, térségi fejlesztési, illetve felzárkóztatási stratégiák, operatív programok, stratégiai fejlesztési tervek kidolgozását is vállalja. 

A stratégiák és tervek kidolgozása során meghatározásra kerülnek azok az eszközök, amelyek szükségesek a stratégiákban meghatározott fejlesztési célok valóra váltásához. A fejlesztési elképzelések megvalósíthatóságának komplex vizsgálata és kiértékelése alapján a Városfejlesztés Zrt. meghatározza a rögzítésre kerülő fejlesztéseket.